安永合伙人谈ESG难点：标准不一、数据收集难、跨部门协同

6月11日，首届上海国际碳中和博览会（简称“碳博会”）在沪开幕。作为国内首个以“碳中和”为主题的博览会，本次大会以“走向碳中和之路”为主题，聚焦节能低碳技术与产品，搭建全产业链各类主体对接、合作、交流的公共平台，推动碳中和相关技术推广应用和新兴产业发展。

大会首日，国际知名会计师事务所安永（Ernst& Young）在首届碳博会成功举办首场以“区域碳中和之‘双碳’标准体系建设及企业减碳实践”为主题的主旨演讲及圆桌论坛。上海市国际贸易促进委员会副会长顾春霆出席活动并作开场致辞。在后续的圆桌讨论环节，清华大学苏世民书院副院长钱小军教授、北京工商大学商学院王鹏程教授以及安永大中华区财务会计咨询服务主管合伙人刘国华围绕“‘双碳’政策的出台对中国社会各领域发展的影响”“企业如何采取行动推动低碳转型”以及“ESG人才的培育与发展”展开探讨。

企业打响ESG人才争夺战

作为主要的温室气体排放主体，企业面临着来自监管机构、投资者等各利益相关方压力。低碳转型已成为企业可持续发展的重要议题。

上海市国际贸易促进委员会副会长顾春霆在开场致辞中表示，上海碳博会作为国内首个以“碳中和”为主题的博览会，是展示中国为应对气候变化做出努力的窗口，是为全产业链打造的交流、合作、对接、展示的公共平台。顾春霆称：“本场以‘双碳’标准体系建设及企业减碳实践为主题的圆桌论坛在众多碳博会活动中意义非凡。希望通过此次碳博会的平台，促进社会各界加强合作，推动碳中和战略交流，坚定不移地助推‘双碳’目标，走向更绿色的未来。”

北京工商大学商学院教授王鹏程发表《“双碳”目标下中国碳信息披露体系建设》主旨演讲。王鹏程表示，面对全球碳信息强制披露和强制鉴证趋势，借鉴国际经验建立中国碳信息强制披露与强制鉴证制度势在必行。他说：“为确保碳信息披露质量，在生成环节，应完善碳排放核算标准，使核算标准更加规范，核算方法更加科学和可靠；在监督环节，应建立科学的碳排放监督体系，强化对企业碳信息披露的内部监督、第三方核查与鉴证及外部监管。”

值得一提的是，在“双碳”战略背景下，ESG理念（Environmental, Social and Governance，即“环境、社会和公司治理”）兴起并快速发展的同时，对于可持续发展领域人才需求也大幅增加。

据了解，企业间对ESG人才的争夺战早已打响，“月薪炒至15万”“杭州大厂160万年薪招聘ESG人才”等传闻更是频频被讨论。市场求贤若渴的背后，供需不平衡带来的人才缺口也日益成为限制ESG全面发展的瓶颈之一。

清华大学苏世民书院副院长钱小军教授称，企业对ESG的关注日渐提升，尤其关注低碳材料使用和清洁能源机遇等领域。但在实践行动中仍需要更多的专业指导和培训以充分应对未来潜在挑战。“在ESG人才培养方面，我们既需要普及型人才，加强对环境保护、双碳知识、可持续消费理念等方面的教育，同时也需要碳金融、碳交易和碳资产管理等领域的专业型人才”，钱小军表示：“国内高校关于ESG人才培养任重而道远。”
“碳信息披露部分标准仍有欠缺”

值得注意的是，要想进一步强化企业信息披露和碳市场建设，一个具有法律效力，连贯稳定且细化的管理体系显然是不可或缺的。如何健全“双碳”标准体系的长效机制，也同样是行业关注的焦点。

对于当前ESG标准体系建设存在的难点和痛点，安永可持续发展服务合伙人张彬在接受南都记者采访时表示：“一方面是标准不一样，另一方面是对于企业来说，ESG数据收集的实操层面也存在较大难度。当前ESG数据不像财务报表里的财务数据的成熟度那么高，很多公司可能在过去对ESG数据也没有系统收集和统计，不同的运营地点的管理也会千差万别。”

“此外，ESG工作包括了环境、社会与公司治理维度诸多议题，对议题的管理是分散在不同的职能部门和业务端口的，如何协同不同部门的人员开展和推进ESG工作，对企业来说也是面对的挑战之一。”张彬进一步表示。

事实上，业内人士普遍指出，“双碳”标准体系建设需要政府、企业，以及第三方服务商的多方协调，从审计标准到成效评估，全面性、协调性、先进性都有待提升。

在张彬看来，当前碳信息披露体系也有着对于第三方审计与核查机构的需求。目前部分标准在国内依然存在一些欠缺，安永本身作为审计服务商，希望能够在信息审计标准的建立过程中，贡献自身的经验和力量。

“‘双碳’标准体系建设包括碳信息披露体系和碳交易市场等多个标准体系的建立。以碳信息披露体系建设为例，安永曾深度参与中国碳信息披露标准的制定，同时有丰富的企业可持续发展服务经验。我们可以充分利用安永优势，助力建立符合中国实际的碳信息披露标准。”张彬表示。

与此同时，ESG发展过程中，“本土化”与“国际化”如何顺利接轨、畅通交流，一直备受行业关注。ESG评估的本土化既不能照搬照抄国际经验，也不能孤立于国际体系之外。

“我们会协助企业针对ESG的每一个议题订立行动目标以及具体的规划路径，同时帮助企业落地实施。”张彬告诉南都记者，“举个例子，比如在乡村振兴领域，我们会协助企业去设计相应的指标体系，对社会效益和影响力进行成效评价，产生‘看得见、摸得着’的帮扶效果。”

采写：南都见习记者于典发自上海